伴隨著揚子江藥業集團的發展壯大，“綠色制藥，環保先行”成為集團高層的共識。集團董事長徐鏡人明確提出：“揚子江藥業的發展必須注重兩個優先，一個是質量，另一個就是環保。”作為環保科主任，李忠泉擔負起組織實施集團環保、職業健康安全等工作的責任。

　　“環保科剛成立的時候，我們首先學習國家法規，根據法規要求對集團的環保工作進行整改與提升。集團每天向環保局報送的COD（化學需氧量）數據由原來的3個增至現在的12個。與此同時，我們還進一步規范固體廢物的分類與標識，如儀器出現異常就及時向環保局報備。”李忠泉介紹說。

　　在污水處理現場，有色的污水從一端流進，經過一道又一道水池的過濾和處理，最后變成無色無味的清水從另一端流出。在污水處理站的監視室，李忠泉指著從美國進口的哈希COD在線檢測儀向來訪者說，根據混裝制劑類制藥工業污染物排放標準，經過處理的廢水COD值必須小于60毫克/升。檢測儀屏幕上顯示的數據只有36毫克/升。揚子江藥業集團凈化后的廢水COD值一般控制在34毫克/升～45毫克/升，明顯優于國家允許的排放標準。目前，集團處理后的廢水多用于做冷卻水、澆灌草坪等，為節能環保做出了突出貢獻。

　　“有一次，污水處理站出水檢測儀器突然出現問題，當時天已很晚了，聽到這個消息，李主任二話沒說，急忙趕來探查原因。我負責檢測水樣，一次檢測需要四五個小時。李主任一直陪著我把水樣做出來，最后證實是儀器出了故障，集團的出水并沒有問題，讓我們虛驚一場。”回憶起與李忠泉一起工作的細節，環保干事徐云龍有說不完的話。

　　2011年，集團新污水處理站投入使用，員工操作還不夠熟練，李忠泉每天都要來污水站四、五趟，查看運行情況。當時氣溫較低，他和工作人員就采取加蓋保溫膜等應急措施，規避低溫給水處理帶來的不良影響，想方設法讓新污水站穩定運行。經過兩個月的試運行，終于使COD值控制在34毫克/升～45毫克/升之間。

　　除了廢水處理，李忠泉的工作還包括固體廢物的回收處理。據李忠泉介紹，集團現在每個車間都設置了專門的固廢存放點，并有相應的標識。“每周我們都會抽查3個車間，各車間從源頭開始要求進行固廢分類、標識，以保證后續分類回收工作順利進行。”經統計，固廢回收每年可為集團挽回數百萬元的損失。

　　李忠泉時刻牢記集團“護佑眾生”的承諾，經常邀請附近的居民開座談會，請他們評價集團環保工作，虛心聽取其意見。“我們會認真傾聽周邊居民的意見，不管難度多大，都要想辦法解決，在環保問題上從不做損害群眾利益的事。”

　　在李忠泉和員工們的共同努力下，揚子江藥業集團于2011年順利通過了企業環保最高榮譽的認證，成為環境友好型企業。在綠色環保大道上，李忠泉一路走來，無怨無悔。他矢志用生命的清泉把揚子江的綠色環保事業澆灌得生機盎然。

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